臻昊讯：2024年12月10日，臻昊科技集团总裁董延在每周例行晨会上发表了重要讲话，详细阐述了公司的业务拓展计划、脑科学实验室与学术交流论坛的进展，以及面对困难与挑战时的积极态度。同时，他还就企业发展的挑战与机遇、企业成长与团队裂变等话题进行了深入探讨。
在业务拓展计划方面，董延总裁表示，公司的合作项目进展迅速，目前正处于转型的关键时期。接下来，公司将持续跟进相关方案，以确保项目的顺利进行。此外，他还透露，近期公司将参加多个重要会议，包括在腾讯会议上举行的“十四五”脑科学教育行业发展交流会，以及在全国人大会议中心举办的2025中国脑科学学科建设与应用联盟启动会。届时，中科院院士、国家教育部中央教育科学研究所人员等专家将齐聚一堂，共同探讨脑科学领域的发展前景。
在脑科学实验室与学术交流论坛方面，董延总裁指出，公司在今年五月份成功举办了第九届脑科学学科建设研讨会，而此次的“十四五”脑科学教育行业发展交流会则是2024年的收官之作。他鼓励公司成员积极参与，分享在研讨会中学到的宝贵知识。同时，公司还邀请了复旦大学的青年学术交流论坛，戴翔老师作为中国脑科学学科建设与应用性研究课题组的主任，也将在会议中分享前沿研究成果。这些研究成果的转化和应用，将为公司带来更好的发展机遇。
面对困难和挑战，董延总裁强调，要保持积极的态度，不断学习和充实自己。他鼓励员工关注政策信息，了解工会的作用，以帮助企业解决实际问题。在推动中国脑科学发展的过程中，需要具备平台化思维，不断完善和进化自己。尽管面临诸多不确定因素，但只要积极面对，就能取得成功。
在谈及企业发展的挑战与机遇时，董延总裁表示，团队在5月底的脑科学会后进行了内部调整，并计划在明年上半年再次进行变革。目前，团队正面临着如何形成完整闭环、前端运营等挑战。同时，他也意识到行业中尚未有真正崛起的企业，因此需要更多同仁共同努力。在运营过程中，团队还遇到了信任建立、合作机会等问题。然而，他坚信通过团队的共同努力，能够让更多人受益。
在企业成长与团队裂变方面，董延总裁强调了企业定位的重要性以及不断进化的必要性。他提到夫妻同修同岗的家庭教育理念，并指出在团队裂变过程中要不断学习和优化以适应环境变化。同时，他还表示要吸引更多优秀人才加入团队以推动其发展。最后，他强调在企业发展过程中要有不断前进的决心以应对市场竞争的挑战。
最后，董延总裁回顾了企业从最初的小企业发展到如今强大规模的过程。他指出企业需要不断积累经验和知识才能实现质变，并强调在企业发展过程中要不断前进以带领家庭过上更好的生活。这是每个人的责任也是企业的使命所在。
此次讲话不仅为臻昊科技集团的未来发展指明了方向，也激励着全体员工以更加饱满的热情和坚定的信心迎接未来的挑战与机遇。
编辑：李英尔
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